Резюме «Директор по персоналу» в Ярославле

Найдено 2 923 резюме
После регистрации будет доступно 5 188 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 19 июля
По договоренности , 45 лет , Ярославль , готова к переезду , Английский (Базовый) , стаж 17 лет и 1 месяц
Начальник отдела кадров 10 лет и 1 месяц (по май 2017)
Главное управление МЧС России по Ярославской области
Участие в процессах планирования управления в структурных подразделениях; Выстраивание системы подбора, адаптации, оценки персонала; Организация и разработка системы учета документооборота; Внедрение рабочей кадровой документации и положений; Участие в разработке и осуществлении мероприятий, направленных на эффективное использование правовых средств в укреплении трудовой дисциплины; Методическое руководство правовой работой в сфере трудового законодательства; Организация работы отдела кадров и осуществление руководства личным составом отдела, осуществления контроля за выполнением возложенных на отдел кадров задач и функций, распределение функциональных обязанностей личному составу; Организация работы по контролю за разработкой и ведению документов персонального учета и отчетной документации по всем категориям кадрового состава, своевременное предоставление необходимых сведений в вышестоящие кадровые органы; Обеспечение прав, льгот и гарантий личного состава подразделений; Организация работы по созданию резерва кадров для выдвижения на руководящие должности перспективных сотрудников, отвечающих соответствующим требованиям для выдвижения, соблюдение преемственности в работе с кадрами; Организация работы по изучению текучести кадров, принятие мер по устранению некомплекта; Организация работы по профилактике коррупционных и иных правонарушений в подразделениях; Организация работы по контролю за сбором, проверкой, обработкой и хранением сведений о доходах должностных лиц и членов их семей; Обеспечение деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих и урегулированию конфликта интересов в данном направлении; Осуществление контроля за комплектованием, расстановкой, перемещением и увольнением сотрудников; Организация работы и осуществление контроля за аттестацией сотрудников; Осуществление контроля за своевременным предоставлением очередных и дополнительных отпусков личному составу; Проведение кадровых аудиторских проверок в подразделениях управления; Организация работы по ведению штатного расписания управления и подчинённых подразделений; Внесение изменений в штатные расписания, в соответствии с указаниями вышестоящих организаций; Проведение организационно- штатных мероприятий, в соответствии с поступившими директивами; Разработка должностных инструкций для личного состава; Работа с учебными заведениями; Организация работы по переподготовке и повышению квалификации сотрудников; Командировки. Достижения: Разработала и внедрила систему наставничества и обучения с реальной обратной связью; Разработала методические рекомендации по индивидуально- воспитательной работе с личным составом и организовала работу по данному направлению. Более 10 лет осуществляла руководство коллективом отдела кадров, имеющим численность 13 человек. А также кадровыми отделениями подчинённых подразделений, расположенных на территории области, в количестве 25 человек. Штатная численность всех подразделений области составляет более 1700 ед.
Обновлено 17 июля
55 000 Р , 47 лет , Ярославль
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 700 Р
Обновлено 16 июля
75 000 Р , 37 лет , Ярославль , готова к переезду , Английский (Базовый) , стаж 14 лет и 6 месяцев
Начальник отдела управления персоналом, заместитель начальника отдела управления персоналом 3 года и 10 месяцев (по январь 2017)
ОАО Гаврилов-Ямский машиностроительный завод "Агат", машиностроение
1. Организация работ по формированию мотивации труда работников предприятия. 2. Разработка и внедрение мероприятий по повышению эффективности труда персонала. 3. Разработка и внедрение критериев оценки труда ИТР. 4. Разработка показателей эффективности работы структурных подразделений предприятия. 5. Организация работ по кадровому делопроизводству. 6. Анализ средней заработной платы по категориям работников по региону и разработка мероприятий по повышению уровня заработной платы на предприятии. 7. Организация работ по формированию и развитию кадрового резерва предприятия. 8. Организация работ по развитию персонала предприятия по категории. 9. Организация корпоративных мероприятий по развитию персонала: семинары, тренинги, бизнес-игры, обучение, конкурсы и т.п. 10. Профориентационная работа среди СОШ, ВУЗ и др.учебных заведений по направлению машиностроение. 11. Организационные работы по функционированию корпоративного сайта. 12. Формирования плана развития сотрудников предприятия. 13. Организация тренингов и семинаров, в зависимости от целей и задачей поставленных руководством. 14. Формирование и контроль за исполнением бюджета подразделения. 15. Организация работ по закрытию вакансий. 16. Проведение оценки специалистов и руководителей при приеме на работу. 17. Организация работ по взаимодействию с профсоюзом, формирование и введение колдоговора. 18. Разработка организационных структур управления подразделений и предприятия, их оптимизация. Формирование штатного расписания, должностных инструкций и положений по подразделению. 19. Организация работ по формированию численности предприятия на текущий и плановый год. Формирование ФОТ по предприятию, бюджетирование. 20. В прямом подчинении находились следующие службы: отдел кадров, табельная, бюро мотивации и заработной платы, бюро развития; в методическом руководстве: отдел подготовки кадров, отдел социального развития.
Заместитель главного метролога, Инженер-технолог, Мастер ремонтно-механического участка, Инженер ППР и технадзора скрыть
Обновлено 14 июня
50 000 Р , 49 лет , Ярославль , Английский (Базовый) , стаж 23 года и 11 месяцев
Исполнительный директор 15 лет и 8 месяцев (по настоящее время)
ООО "ТАИС-СЕРВИС" (ООО ЦкиЗ "ТАИС")
Организация, планирование, контроль и анализ работы предприятия по основным видам деятельности: контроль закупки и расходования материалов и оборудования, изучение и анализ рынка, непосредственное участие в открытии «с нуля» новых филиалов предприятия и лицензировании их деятельности, ценообразование услуг, выработка рекламной стратегии, непосредственное участие в разработке дизайна рекламной продукции, взаимодействие со структурами власти и контролирующими органами, ведение переговоров и заключение договоров, составление отчетности, разработка программ повышения лояльности клиентов и стимулирующих акций, работа по рекламациям (претензиям) клиентов и урегулирование конфликтных ситуаций и пр., внедрение системы автоматизированного оперативного учета (на базе 1С), адаптация ее к нуждам предприятия, подбор и организация обучения персонала (в т.ч. в программе 1С), решение текущих кадровых вопросов, разработка и внедрение системы мотивации персонала.
Ведущий специалист, Референт, Заместитель коммерческого директора, Референт, Референт скрыть
Обновлено 1 марта
По договоренности , 50 лет , Ярославль , готов к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 20 лет и 5 месяцев
Проректор по маркетингу, заведующий кафедрой методологии управления 5 лет и 2 месяца (по настоящее время)
Международная Академия Бизнеса и Новых Технологий (Академия МУБиНТвходит в топ-20 негосударственных вузов России)
Основные обязанности: - разработка маркетинговой стратегии вуза и оперативное планирование маркетинговой деятельности; - координация работы подразделений и филиалов по реализации маркетинговой стратегии; - руководство службой маркетинга; - организация работы приемной комиссии; - организация работы кафедры, разработка учебных программ и курсов; - руководство и участие в научно-исследовательских и консалтинговых проектах. Основные результаты: - актуализирована маркетинговая стратегия Академии МУБиНТ; - усовершенствованы практики работы приемной комиссии и отдела маркетинга Академии МУБиНТ; - на 158% выполнены плановые показатели по приему студентов (по продажам); - разработан календарь делового цикла деятельности Академии МУБиНТ; - развернута система назначения и контроля исполнения поручений Академии МУБиНТ на базе MS Outlook; - подготовлена концепция конкурса профессионального мастерства профессорско-преподавательского состава Академии МУБиНТ; - подготовлены технические задания по нескольким научно-исследовательским проектам; - разработаны новые курсы и семинары по темам "Стратегический менеджмент", "Философия бизнеса и законы его развития", "Теория конкуренции и конкурентный анализ", "Управление маркетингом компании", "Основы ЛИН-учета".
Заместитель губернатора области, Заместитель гендиректора по оргразвитию; представитель высшего руководства по качеству, Генеральный директор скрыть
Обновлено 1 марта
30 000 Р , 31 год , Ярославль , стаж 10 лет и 10 месяцев
Старший продавец 10 лет и 10 месяцев (по настоящее время)
ООО Мир красок
Обновлено в 13:14
90 000 Р , 39 лет , Ярославль , готов к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 17 лет и 4 месяца
Директор по продажам 6 лет и 8 месяцев (по настоящее время)
ООО "Север-шина" ("Шинсервис - Ярославль")
Директор по продажам в региональном филиале крупнейшей федеральной шинной компании "Шинсервис", г. Москва. Филиал представляет собой офис и локальный оптово-розничный склад в г. Ярославле, а также 8 торгово-сервисных центров в 6-ти соседних городах (Ярославль, Рыбинск, Иваново, Кострома, Вологда, Череповец), штат филиала 56 человек (моих подчиненных 53), годовой оборот свыше 300 млн. рублей. Работаю с момента открытия, занимаюсь развитием оптовой торговли легковыми импортными шинами и дисками со склада в Ярославле и Москве, созданием клиентской базы, лично работаю с ключевыми клиентами, организацией мелкооптовой торговли на платформе b2b (с момента создания к платформе подключено более 200 региональных клиентов). С 2012 года филиал взял курс на развитие собственной розничной сети. Самостоятельно запустил в работу все 8 торговых точек филиала в Ярославле и 5-ти соседних городах (поиск помещения, подбор сотрудников, торговое и сервисное оборудование, вывески, брендирование объектов в стандартах "Шинсервиса" и отдельных производителей шин). По мере развития сети магазинов (сейчас розница составляет до 60% оборота), занимаюсь управлением торговыми точками, развитием продаж товаров и услуг (шиномонтаж, замена акб, масла и т.п.) Осуществляю постоянный контроль за торговыми залами и сервисными зонами посредством системы видеонаблюдения, организовываю сезонные обучения персонала. Совершаю регулярные (не реже раза в неделю) командировки в другие города как по вопросам развития филиальной розницы, так и по оптовым задачам
Директор, Ведущий менеджер, Менеджер по продажам, Менеджер по продажам, Насальник отдела ценообразования, Начальник отдела маркетинга, Менеджер, Продавец скрыть
Обновлено в 13:07
50 000 Р , 35 лет , Ярославль , готов к переезду в Москву , Английский (Базовый) , стаж 9 лет и 4 месяца
Начальник обособленного структурного подразделения 1 год и 2 месяца (по апрель 2017)
ФГУП "Промсервис" ФСИН России
• Организация и контроль розничной торговли смешанного ассортимента товаров, а также оказание услуг населению. • Руководство отделом и обеспечение бесперебойной работы магазинов, находящихся в зоне ответственности (11 магазинов в Ярославкой области, 8 магазинов в Костромской области, 13 магазинов в Ивановской области, 15 магазинов во Владимирской области). • Оформление и получение лицензий, соответствующих разрешений и иных документов, необходимых для организации розничной торговли. • Осуществление контроля за ведением учета ТМЦ и увеличением объема продаж. • Ведение отчетности, в том числе статистической и ее предоставление в сроки, установленные нормативными документами. • Организация и осуществление мероприятий по повышению качества торгового обслуживания, по сокращению сроков и затрат на ведение торговых операций, по недопущению снижения товарооборота. В подчинении более сорока магазинов, около 100продавцов, сотрудники офисов в количестве 13 человек, в том числе - специалист по кадрам, товароведы, бухгалтерия, системные администраторы и юрист.
Начальник отдела розничной торговли, Администратор отдела приемки, Менеджер по развитию (руководитель розничного направления), Директор, Управляющий магазина / филиала, Руководитель направления напольные покрытия, Руководитель направления продаж, Руководитель группы продаж скрыть
Обновлено в 13:03
30 000 Р , 25 лет , Ярославль , готова к переезду в Москву , стаж 9 лет и 4 месяца
Маркетолог 5 месяцев (по январь 2017)
IT - компания ALAN
Работа с социальными сетями, связь со СМИ, написание пресс-релизов, организация корпоративных мероприятий компании, а также выездных конференций, участие в выставках, подарки клиентам и партнёрам, полиграфия.
Руководитель проекта, менеджер по EXPO-культуре, Заведующая отделением социальной реабилитации, Концертно-Зрелищный Центр, Инструктор детского клуба, Организатор и менеджер мероприятий, Аниматор, организатор детских праздников скрыть
Обновлено в 12:58
По договоренности , 46 лет , Ярославль , готова к переезду , стаж 17 лет и 5 месяцев
Заместитель управляющего 1 год и 3 месяца (по апрель 2017)
АО "Дикси ЮГ"
• Осуществление операций по приему, учету, выдаче и хранению денежных средств, инкассация; • Контроль соблюдения кассовой дисциплины, открытие и закрытие кассового дня; • Составление кассовой отчетности; • Организация эффективной и бесперебойной работы магазины.
Обновлено в 11:56
35 000 Р , 40 лет , Ярославль , Английский (Базовый) , стаж 10 лет и 10 месяцев
Директор магазина / Внешний управляющий 11 месяцев (по февраль 2017)
ООО "АС"
Площадь 400 м2 Штат:10 Функционал арбитражного управляющего: (без членства в СРО) Оценка дебиторской и кредиторской задолженностей, Выявление и оценка активов (ресурсы материалы, основные средства). Оценка персонала (аттестационные мероприятия). Разработка мероприятий по перепрофилированию деятельности
Директор магазина, Руководитель торговой секции, Региональный управляющий, Открывающий директор, Директор магазина, Администратор магазина скрыть
Обновлено в 11:36
По договоренности , 48 лет , Ярославль , готов к переезду , стаж 21 год и 11 месяцев
Директор направления Собственные торговые марки 11 месяцев (по ноябрь 2015)
Технониколь
ТехноНИКОЛЬ — крупнейший в России и Европе производитель и поставщик кровельных, гидроизоляционных и теплоизоля- ционных материалов. 24 года на рынке. 49 заводов. 6500 квалифицированных сотрудников. Более 500 независимых дилеров. Директор направления Собственные торговые марки Организация производства материалов строительной отрасли под собственной торговой маркой по контракту. Поиск поставщиков. Заключение договоров. сертификация. контроль за качеством выпускаемой продукции. За время работы организован выпуск и сбыт порядка 15 SKU. Налажен выпуск продукции на трех заводах не входящих в холдинг ТехноНИКОЛЬ. Еще с 3-мя производителями велись переговоры. Маржинальность данных позиций была на 10-20% выше чем на аналогичных марках стандартной линейки материалов. Увольнение в связи с закрытием проекта.
Генеральный директор завода (ООО МИНВОДЫ КРОВЛЯ), Генеральный директор завода (ООО КРОМА), Коммерческий директор, Генеральный директор торгового отделения в г. Ярославль, Технический директор, Инженер-конструктор скрыть
Обновлено в 11:13
По договоренности , 43 года , Ярославль , Русский (Свободно владею) , стаж 10 лет и 6 месяцев
Коммерческий директор 4 года и 2 месяца (по июль 2016)
ООО "ТриАн"
- разработка плана работы компании - организация и обеспечение эффективного использования ресурсов компании - разработка стратегий и поиск новых возможностей компании на рынке - планирование и прогнозирование будущих потребностей компании - координация работы поставщиков товаров - соучастие в разработке бюджета компании
Коммерческий директор, Коммерческий директор, Коммерческий директор, Коммерческий директор, Коммерческий директор, Генеральный директор, Заместитель директора по общим вопросам, Генеральный директор скрыть
Обновлено в 11:08
250 000 Р , 62 года , Ярославль , готов к переезду , Английский (Технический)   и еще 1, , Чешский (Свободно владею)   скрыть , стаж 14 лет и 1 месяц
Первый заместитель генерального директора (И. О. генерального директора) 1 год и 11 месяцев (по настоящее время)
ООО "МЕХКОЛОННА" предоставляет автотранспортую, строительную и жд.технику на правах аренды.
Руководство финансово-хозяйственной деятельностью предприятия, повышение эффективности производства и производительности труда, сокращение издержек (материальных, финансовых, трудовых), рациональное использование производственных ресурсов, высокое качество работ и услуг.
Главный инженер, Ведущий инженер, Директор, Заместитель ген.директора скрыть
Обновлено в 10:13
35 000 Р , 37 лет , Ярославль , стаж 7 лет и 10 месяцев
Директор сети магазинов 11 месяцев (по июнь 2017)
ООО Игрушки и товары для детей
Обязанности: Выполнение показателей: KPI Показатели:средний чек, комплектность, конвенция. Увеличение оборота Управление персоналом. Поиск и обучение персонала, развитие. Мотивация персонала. Собрания. Организация и контроль маркетинговых действий. Реклама (разработка макетов-идеи, текстов). Акции (разработка и контроль). Работа с СМИ (TV, газеты, радио и т.д.) Участие в мероприятиях по развитию и продвижению компании Ведение сайтов (контакт и авито) Взаимодействие с администрацией ТЦ Подбор оборудования магазина. Ротация товара. Заключение договоров (интернет, поставки и т.д.) Ведение документации по пожарной безопасности. Смс рассылка- акции, разработка текста к ним, Разработка инструкций по возвратам и т.д. Разработка документации должностных обязанностей и внутрен.распорядка Разработка акций с "0" Оформление магазинов дизайн Анонс акций. Открытие магазинов с "0" Закрытие и переезд магазинов. Достижения и результаты работы: В среднем за период моей работы в компании в выручках начался прирост с 8,2% и повысился прирост до 65,3% Введена фирменная одежда сотрудникам; Введены документы: пожарная безопасность, должностные инструкции, внутренний трудовой распорядок, инструкции по возвратам; Открытие магазина с "0". Введены проверки- тайный покупатель. Между магазинами и складом появилась аська. Видеосвязь в магазинах налажена. Появились 2- а ролика для магазинов (реклама на мониторах), Магазины переоборудованы-эффективна использована площадь магазинов. Поменяны розетки, изменено освещение, техника и т.д. Полностью укомплектован уголок покупателя. Запущен авито -магазин и придуман дизайн к нему. Разработана мотивация для сотрудников. Проведены фотосессии магазинов (для статей и сайтов). Участие в мероприятиях: 7 апреля 2017 - «Заволжская весна», 27 апреля 2017 -форум «Буду мамой» 28 апреля 2017- «Лети планета детства», 14 мая 2017- "Семейный отдых"ДК Гамма 01 июня 2017-совместно с газетой Pro город -мероприятие в день защиты детей (для детей и родителей). Разработан текст для программы "отличный выбор" на 1Ярославском, Реклама на русском радио - идея аудио ролика (текст, музыка) Банеры -для фасада на ТЦ с «0»: * разработка дизайна, * заключение договоров по аренде места и стоимости фасада, * заключение договоров с организациями на изготовление и монтаж банеров на фасад ТЦ. Причина увольнения: несоразмерность обязанностей и заработной платы.
Администратор магазина, Руководитель отдела рекламы, Администратор магазина (4 магазина), Старший смены, Администратор магазина, Менеджер по персоналу, Старший смены скрыть
Обновлено в 09:35
По договоренности , 29 лет , Ярославль , Английский (Базовый) , стаж 6 лет и 8 месяцев
Заместитель начальника по клиентской работе 2 года и 1 месяц (по настоящее время)
КБ "ЛОКО-Банк" (АО) Управление по малому и среднему бизнесу Операционный офис "Отделение в Ярославле"
Клиентский менеджер Управления по малому и среднему бизнесу Операционного офиса Отделение в Ярослав, Кредитный представитель, Охранник, Помощник командира части по финансово-экономической работе скрыть
Обновлено в 08:33
100 000 Р , 48 лет , Ярославль , Английский (Разговорный)   и еще 3, , Немецкий (Базовый) , Французский (Базовый) , Испанский (Базовый)   скрыть , стаж 17 лет и 11 месяцев
Коммерческий директор 5 лет и 1 месяц (по апрель 2017)
Новый чайный проект
Создание проекта (чай, кофе)- Доктор Ватсон с 0. Создание бренда.(Производство. Дизайн. Рецептура. Логистика) Исследование рынка. Подбор персонала. Создание первичной отчетности. Руководил коллективом (подбор, введение в курс дела, аттестация и мотивация сотрудников, ротация, планирование, контроль) департамента продаж. Анализировал существующее положения дистрибуции на территории РФ. Формировал политику работы компании в отношении дистрибьюторов и развития бизнеса. Создание сети торговых представителей в 12 субъектах РФ. Формировал мероприятия направленные на развитие и поддержание региональных продаж. Участвовал в процессе развития сложных vip клиентов, работал по контролю и сопровождению крупных сделок.. Работал с CRM-системой предприятия. Разрабатывал и утверждал у руководства маркетинговые мероприятия, направленные на продвижение частной торговой марки на рынке Планировал и контролировал бюджет. Участвовал в разработке ценообразования. Проводил переговоры с клиентами, заключал контракты. Решал конфликтные ситуации. На Московской международной продовольственной выставке WF2016 чай Доктор Ватсон получил золотую медаль. На выставке 2017, две золотые медали. За личный вклад в создании и развитие марки чая, получил памятный знак.
Директор по развитию, Коммерческий директор, Директор по развитию, Senior Key account manager по развитию территориальных продаж, Senior Key account manager проекта кофе, Директор дивизиона скрыть
Обновлено в 08:18
По договоренности , 37 лет , Ярославль , Английский (Базовый) , стаж 18 лет и 1 месяц
Исполнительный директор 4 года и 9 месяцев (по настоящее время)
ООО "Инстройпроект"
Открытие бизнеса с нуля. Переговоры с подрядчиками, заключение договоров. Закупки. Управление персоналом. Оперативное руководство. Контроль финансово-хозяйственной деятельности. Продажи, расширение клиентской базы, продвижение продукции и услуг на рынке. Создание и улучшение положительного климата в коллективе. Грамотное распределение ресурсов организации для оптимального достижения целей. Достижения: рост продаж; сокращение дебиторской задолженности.
Директор, Руководитель проекта, Менеджер коммерческого отдела, Разные скрыть
Обновлено в 08:16
40 000 Р , 44 года , Ярославль , Английский (Свободно владею)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 19 лет и 7 месяцев
Агент по недвижимости 5 лет и 4 месяца (по настоящее время)
Агент по недвижимости, продажа земельных участков
Начальник департамента дочерних предприятий, Директор по маркетингу и развитию/коммерческий директор, Должность-менеджер отдела маркетинга/зам. начальника отдела продаж, Менеджер по продажам скрыть
Обновлено в 08:05
По договоренности , 53 года , Ярославль , Английский (Разговорный)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 19 лет и 6 месяцев
Юрист 3 года и 11 месяцев (по настоящее время)
Иностранная строительная корпорация HPCC-3 (КНР),ООО «Хэйлунцзянская Компания «Энерго Строй
Правовое сопровождение деятельности компаний/представительств в Ярославле (генподрядчик строительства ТЭЦ, субподрядчик). Подготовка юридических документов. Договорная работа.
Ведущий юрист, Начальник юридического отдела, Старший юрисконсульт, Руководитель юридического отдела / Исполнительный директор, Руководитель отдела/филиала, Заместитель генерального директора по правовым вопросам, Директор, Директор филиала в г. Ярославль, Директор Ярославского регионального филиала скрыть
Обновлено в 08:05
По договоренности , 53 года , Ярославль , Английский (Разговорный)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 19 лет и 6 месяцев
Юрист 3 года и 11 месяцев (по настоящее время)
Иностранная строительная корпорация HPCC-3 (КНР),ООО «Хэйлунцзянская Компания «Энерго Строй
Правовое сопровождение деятельности компаний/представительств в Ярославле (генподрядчик строительства ТЭЦ, субподрядчик). Подготовка юридических документов. Договорная работа.
Ведущий юрист, Начальник юридического отдела, Старший юрисконсульт, Руководитель юридического отдела / Исполнительный директор, Руководитель отдела/филиала, Заместитель генерального директора по правовым вопросам, Директор, Директор филиала в г. Ярославль, Директор Ярославского регионального филиала скрыть
Обновлено в 08:05
По договоренности , 53 года , Ярославль , Английский (Разговорный)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 9 лет и 10 месяцев
Юрист 3 года и 11 месяцев (по настоящее время)
Иностранная строительная корпорация HPCC-3 (КНР), ООО «Хэйлунцзянская Компания «Энерго Строй
Правовое сопровождение деятельности компаний/представительств в Ярославле (генеральный подрядчик строительства ТЭЦ, субподрядчик). Договорная работа, подготовка юридических документов. Консалтинг. Переговоры с контрагентами. Представительство. Претензионно-исковая работа.
Ведущий юрист, Начальник юридического отдела, Старший юрисконсульт, Руководитель юридического отдела, Руководитель отдела, Юрист, Заместитель генерального директора по правовым вопросам скрыть
Обновлено в 07:54
По договоренности , 51 год , Ярославль , стаж 12 лет и 4 месяца
Генеральный директор 1 год и 5 месяцев (по февраль 2013)
ОАО Стройконструкция
Руководство финансово-хозяйственной деятельностью предприятия. Получение стабильной прибыли. Планирование и руководство структурными подразделениями предприятия, координация их взаимодействия; - Контроль качества производимых изделий, - Контроль над подготовкой и оформлением заданий и договоров; - Контроль качества применяемых материалов, конструкций и изделий; - Управление экономикой завода; - Организация выполнения работ по капитальному строительству на предприятии, целевое и рациональное использование инвестиционных ресурсов; - Руководство разработкой перспективных и текущих планов производства, реконструкции и расширения предприятия, а также планов ввода в эксплуатацию новых объектов. Заключение хозяйственных и финансовых договоров с подрядными организациями на проектно - изыскательские и строительно - монтажные работы, с предприятиями - на приобретение материалов и оборудования; - Контроль за выполнением проектными и строительными организациями договорных обязательств, в необходимых случаях предъявляет санкции; - Контроль за соблюдением требований законодательства об охране окружающей среды, а также технический надзор и контроль за сроками и качеством выполнения всех строительно-монтажных и других строительных работ, за их соответствием утвержденной проектно - сметной документации, строительным нормам и правилам, стандартам и техническим условиям, нормам техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты, требованиям организации труда; - Опыт взаимодействия с административными органами управления; - Разработка и утверждение производственного плана; - Определение ключевых событий производства - состав работ, зависимость между работами, продолжительность; - Определение количества и оценка стоимости ресурсов, требуемых для выполнения работ по проекту; - Определение бюджета, оценка стоимости этапов работ; - Составление плана финансирования проекта; - Координация производства на всех этапах его осуществления; - Формирование состава команды специалистов, распределение обязанностей; - Cопровождение процесса бюджетирования и отчетности перед инвесторами в рамках проекта - Проведение переговоров с контрагентами по согласованию условий договоров; - Взаимодействие с исполнительными органами власти, надзорными, контролирующими организациями; - Разработка плана доходности;, - Координирование работы персонала технических служб; - Контроль над соблюдением противопожарной и противоаварийной безопасности; - Контроль за своевременным проведением ремонтных работ; - Регулярное проведение проверок технического состояния, разработка регламентов эксплуатации; - Формирование бюджета и контроль его исполнения; анализ затрат на закупку материалов, потребление электроэнергии, транспортных издержек и иных расходов, процентов за кредит, арендной платы, затрат на содержание аппарата управления, на текущий ремонт оборудования и других издержек; - Контроль над правильным расходованием денежных средств; - Разработка планов мероприятий, направленных на обеспечение бесперебойного функционирования предприятия; - Подготовка управленческой отчетности; - Управление подразделениями; - Управление операционной деятельностью; - Координация деятельности всех подчиненных подразделений; - Управление финансовыми показателями; - Формирование консолидированного бюджета; - Сокращение операционных расходов; - Улучшение системы закупок/ снабжения; - Свод и анализ производственных показателей, участие в формировании бизнес-процессов; - Формирование коммерческой политики, текущих и перспективных планов продаж, реализация стратегии развития продаж, обеспечение прибыли; - Организация процессов и руководство людьми внутри подразделения, создание эффективной команды; - Разработка стратегии развития предприятия (текущих и планируемых) исходя из ситуации на рынке; - Анализ рынка, сегментация.
Генеральный директор, Генеральный директор, Финансовый директор, Независимый аудитор скрыть
Обновлено в 07:54
По договоренности , 51 год , Ярославль , стаж 15 лет и 4 месяца
Генеральный директор 1 год и 5 месяцев (по февраль 2013)
ОАО Стройконструкция
Руководство финансово-хозяйственной деятельностью предприятия. Получение стабильной прибыли. Планирование и руководство структурными подразделениями предприятия, координация их взаимодействия; - Контроль качества производимых изделий, - Контроль над подготовкой и оформлением заданий и договоров; - Контроль качества применяемых материалов, конструкций и изделий; - Управление экономикой завода; - Организация выполнения работ по капитальному строительству на предприятии, целевое и рациональное использование инвестиционных ресурсов; - Руководство разработкой перспективных и текущих планов производства, реконструкции и расширения предприятия, а также планов ввода в эксплуатацию новых объектов. Заключение хозяйственных и финансовых договоров с подрядными организациями на проектно - изыскательские и строительно - монтажные работы, с предприятиями - на приобретение материалов и оборудования; - Контроль за выполнением проектными и строительными организациями договорных обязательств, в необходимых случаях предъявляет санкции; - Контроль за соблюдением требований законодательства об охране окружающей среды, а также технический надзор и контроль за сроками и качеством выполнения всех строительно-монтажных и других строительных работ, за их соответствием утвержденной проектно - сметной документации, строительным нормам и правилам, стандартам и техническим условиям, нормам техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты, требованиям организации труда; - Опыт взаимодействия с административными органами управления; - Разработка и утверждение производственного плана; - Определение ключевых событий производства - состав работ, зависимость между работами, продолжительность; - Определение количества и оценка стоимости ресурсов, требуемых для выполнения работ по проекту; - Определение бюджета, оценка стоимости этапов работ; - Составление плана финансирования проекта; - Координация производства на всех этапах его осуществления; - Формирование состава команды специалистов, распределение обязанностей; - Cопровождение процесса бюджетирования и отчетности перед инвесторами в рамках проекта - Проведение переговоров с контрагентами по согласованию условий договоров; - Взаимодействие с исполнительными органами власти, надзорными, контролирующими организациями; - Разработка плана доходности;, - Координирование работы персонала технических служб; - Контроль над соблюдением противопожарной и противоаварийной безопасности; - Контроль за своевременным проведением ремонтных работ; - Регулярное проведение проверок технического состояния, разработка регламентов эксплуатации; - Формирование бюджета и контроль его исполнения; анализ затрат на закупку материалов, потребление электроэнергии, транспортных издержек и иных расходов, процентов за кредит, арендной платы, затрат на содержание аппарата управления, на текущий ремонт оборудования и других издержек; - Контроль над правильным расходованием денежных средств; - Разработка планов мероприятий, направленных на обеспечение бесперебойного функционирования предприятия; - Подготовка управленческой отчетности; - Управление подразделениями; - Управление операционной деятельностью; - Координация деятельности всех подчиненных подразделений; - Управление финансовыми показателями; - Формирование консолидированного бюджета; - Сокращение операционных расходов; - Улучшение системы закупок/ снабжения; - Свод и анализ производственных показателей, участие в формировании бизнес-процессов; - Формирование коммерческой политики, текущих и перспективных планов продаж, реализация стратегии развития продаж, обеспечение прибыли; - Организация процессов и руководство людьми внутри подразделения, создание эффективной команды; - Разработка стратегии развития предприятия (текущих и планируемых) исходя из ситуации на рынке; - Анализ рынка, сегментация.
Генеральный директор, Генеральный директор, Финансовый директор, Независимый аудитор, Налоговый инспектор скрыть
Обновлено в 06:14
По договоренности , 40 лет , Ярославль , Английский (Базовый) , стаж 12 лет и 6 месяцев
Руководитель обособленного подразделения 4 года и 10 месяцев (по настоящее время)
ООО "НИКА" Официальный дистрибьютор по ЦФО концерна "FUCHS"
Подбор и управление персоналом Непосредственное управление продажами Поиск новых форм развития продаж Переговоры и заключение договоров Аналитика бизнес-процессов организации Планирование и контроль планов продаж Контроль документооборота Обеспечение бесперебойного и эффективного функционирования подразделения
Руководитель обособленного подразделения, Региональный менеджер, Начальник отдела продаж, Региональный представитель, Региональный представитель скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.