25924264Обновлено 10 июняБыл(а) на этой неделе


Работа в Ярославле / Резюме / Государственная служба / Региональный представитель
41 год (родился 17 ноября 1978), высшее образование, cостоит в браке, есть дети
Оренбург, готов к переезду: Москва, Самара 
Гражданство: Россия
no-avatar
Имя, телефон и почта будут доступны вам после авторизации
Показать контакты

Директор, территориальный менеджер, региональный представитель

Полная занятость, готов к командировкам
По договорённости

Опыт работы 18 лет и 8 месяцев

    • Февраль 2018 – работает сейчас
    • 2 года и 7 месяцев

    Руководитель проекта

    АО "Фантош", Уфа
    Производство и продажа

    Обязанности:

    Управление персоналом. Определение целей, задач, результат проекта. Разработка и реализация комплексных мероприятий по продвижению проекта. Управление проектами по развитию. Участие в разработке и организации коммерческой стратегии компании. Участие в планировании и проведении проектов. Бюджетирование - разработка и контроль бюджетов проекта. Ведение ключевых переговоров, создание долгосрочных деловых отношений с клиентами.
    • Июль 2017 – февраль 2018
    • 8 месяцев

    Руководитель отдела продаж, директор по продажам

    РГС - ЖИЗНЬ, Оренбург
    Страхование жизни и инвестиции

    Обязанности:

    Создание эффективной агентской группы с "0" (рекрутинг, обучение, наставничество, адаптация, мотивация, развитие). Планирование и контроль агентской группы, постановка задач, общее руководство отделом. Организация эффективных продаж страховых продуктов. Обеспечение выполнения плана продаж группы. Ведение установленной отчётности.
    • Декабрь 2009 – июль 2017
    • 7 лет и 8 месяцев

    Региональный менеджер по Оренбургской области

    СДС - ФУДС, Оренбург
    Торговля продуктами питания (ТМ "Ахмад Ти")

    Обязанности:

    Организация поставок продукции, определение стратегии и тактики поведения компании на рынке, составление и ведение клиентской базы; работа с розничными, оптовыми и сетевыми клиентами; ведение переговоров, заключение договоров, разработка, распределение и контроль выполнения планов продаж, прогнозирование продаж товара, разработка мероприятий для обеспечения стабильного роста продаж, анализ продаж. Управление процессом сбыта. Организация и управление деятельностью по укреплению взаимовыгодных отношений с существующими партнерами, клиентами и привлечению новых клиентов, прием и обучение персонала, планирование и контроль работы персонала, «полевой» аудит, навыки разрешения конфликтных ситуаций, формирование и обновление системы мотивации, распределение функциональных обязанностей и управление коллективом. Расширение клиентской базы. Сбор заказов, сверка товарных остатков, контроль за отгрузками. Урегулирование конфликтных ситуаций с клиентами. Изучение рынка, позиционирование, продвижение товара, администрирование и отчетность.
    • Август 2006 – декабрь 2009
    • 3 года и 5 месяцев

    Супервайзер по продажам (эксклюзивная команда)

    ООО Исток Трейдинг, Самара
    Производство и продажа алкогольной продукции

    Обязанности:

    Супервайзер по продажам (эксклюзивная команда). Территория ответственности Оренбургская область, город Оренбург и Орск. В подчинении 8 человек (ЭТП) и 2 координатора. Подбор и обучение персонала «полевой тренинг», координация работы торговых представителей, стимулирование качества труда, администрирование и отчетность, «полевой» аудит, проверка отчетов торговых представителей, заключение сопровождение договоров, взаимодействие с представителями сторонних организаций в процессе выполнения функциональных обязанностей, переговоры, работа с проблемными клиентами по вопросам дебиторской задолженности, проведение специальных программ в области продаж, отслеживание поставок.
    • Январь 2004 – август 2006
    • 2 года и 8 месяцев

    Начальник отдела продаж (в подчинении 25 человек)

    ООО "А-сервис, Оренбург
    Торговля продуктами питания (Скоропортящихся)

    Обязанности:

    Начальник отдела продаж (в подчинении 25 человек) Начальник регионального отдела продаж (в подчинении 5 человек) Региональный торговый представитель. Подбор и обучение персонала «полевой тренинг», координация работы торговых представителей, стимулирование качества труда, администрирование и отчетность, «полевой» аудит, проверка отчетов торговых представителей, заключение сопровождение договоров, взаимодействие с представителями сторонних организаций в процессе выполнения функциональных обязанностей, работа с проблемными клиентами по вопросам дебиторской задолженности, проведение специальных программ в области продаж, отслеживание поставок.
    • Январь 2003 – январь 2004
    • 1 год и 1 месяц

    Региональный торговый представитель

    ООО "Обжорка", Оренбург

    Обязанности:

    Заключение договоров на поставку продукции, сбор заказов, расширение клиентской базы, контроль за поступлением платежей, ведение отчетной и текущей документации.
    • Январь 2002 – январь 2003
    • 1 год и 1 месяц

    Торговый представитель

    ООО "Марс", Оренбург

    Обязанности:

    Заключение договоров на поставку продукции, сбор заказов, расширение клиентской базы, контроль за поступлением платежей, продвижение товара, выкладка продукции, размещение рекламных материалов.

Знания и навыки

Профессиональные навыки:

Курсы и тренинги Истоки мастерства. Обучение технике продаж, борьба с возражениями. Курс компании Исток. Имеется сертификат, подтверждающий успешное прохождение тренинга. Тренинг для тренеров по продажам. «Управление командой» Курс компании Исток. «Искусство продаж» Курс компании Исток. «Основы управления» Курс компании Исток. «Управление возражениями» Курс компании Исток. Тренинг для тренеров «Система продаж». Курс компании Исток Тренинг «Навыки презентации» Курс компании СДС-ФУДС Дополнительные сведения Дата рождения: 17.11.1978. Семейное положение: женат, один ребенок. Иностранные языки: английский - базовый. Знание компьютера: Windows, Word, Excel, Power Point, Internet, Bаt, Outlook. Отношение к командировкам- положительное. Возможен переезд в другой город. Водительские права - категория B, C., стаж вождения 20 лет. Личный автомобиль Daewoo-Gentra. Личные качества Умение работать в команде, инициативность, исполнительность, готовность нести ответственность, в т.ч. и материальную за предлагаемые управленческие решения, коммуникабельность, умение работать в стрессовой ситуации, умение быстро переключаться с одного вида деятельности на другой.

Иностранные языки

  • Английский язык — базовый

Водительские права

  • B — легковые авто
  • C — грузовые авто